Прокуратура разъяснила, как закон защищает граждан предпенсионного возраста

Уголовный кодекс Российской Федерации дополнен новой статьей 144-1 (ФЗ от 03.10.2018 №352-ФЗ), устанавливающей наказание для руководителя в случае необоснованного отказа в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно необоснованного увольнения с работы такого лица по тем же мотивам, в виде штрафа в размере до 200 тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 18 месяцев либо обязательных работ на срок до 360 часов.