Мини-отпуск для родителей: В Татарстане предоставили дополнительные выходные на уход за детьми с инвалидностью
С начала года Социальный фонд Татарстана возместил работодателям расходы на оплату родителям детей с инвалидностью дополнительных выходных дней на общую сумму около 95,2 млн. рублей
Такой мини-отпуск, состоящий из четырех дней в месяц, предоставляется родителям, опекунам и попечителям, чтобы они могли посвятить их уходу за ребенком с инвалидностью. В общей сложности родителям оплачено 22 639 выходных дней. Заявление на дополнительные выходные подается работодателю.
Дни можно взять подряд или разнести по разным датам в течение месяца. Перенести неиспользованные льготные дни на следующий месяц при этом не получится. «С сентября дни по уходу можно будет использовать в более удобном формате.
У родителей появится возможность накапливать неиспользованные выходные, чтобы потом взять разовый отпуск продолжительностью до 24 дней и посвятить его уходу за ребенком», – уточнил управляющий ОСФР по Республике Татарстан Эдуард Вафин..
Сотрудник должен будет согласовать с работодателем даты выходных и подать соответствующее заявление в отдел кадров. В настоящее время не использованные в текущем месяце выходные не суммируются и не переносятся на следующий месяц.
Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа
Теперь новости Зеленодольска вы можете узнать в нашем Telegram-канале, а также читайте нас в «Дзен».
Нет комментариев